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美國勞工統計局週二報告顯示，7 月份的職位空缺數比預期多出近 100 萬個，表明美國勞動力市場仍然非常緊張。
根據調查，當月可用職位總數為 1,124 萬個，遠遠超過 FactSet 估計的 1,030 萬個。總數比 6 月份的 1,104 萬高了約 20萬，6 月份的數字比最初報告的 1,070 萬有所提高。
7 月的數據顯示現有職位的工人仍然相當短缺，空缺職位的數量是現有工人的近 2 倍。這可能會成為推升通膨的壓力，因為雇主被迫開出更高的薪酬來吸引工人應徵。
本月招聘人數減少，降至 638 萬人。辭職人數也降至 418 萬，而 7 月份的總離職人數略微下降至 593 萬，因為離職率下滑至 3.9%。裁員和解僱的人數變化不大，略低於 140 萬。
美國勞工局將於週五發布了備受關注的 8 月非農就業數據。道瓊預估增長 318,000 人，但職位空缺數顯現企業正繼續尋求招聘，為這非農就業增加了潛在的上升空間。
聯準會密切關注 JOLTS 數字，以尋找職缺招聘的放緩跡象。主席鮑威爾在上個月的會議上警告說，持續的升息可能會導致勞動市場軟化，但為了穩定通膨，這樣的結果是必要的。然而，招聘需求仍然強勁的跡象表明，升息步調可能不會像聯準會所希望的那樣放緩。
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