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國家勞工關係委員會 ( NLRB ) 周一 (8/29) 裁定特斯拉禁止員工他們在工廠穿帶有工會標誌的襯衫侵犯了工人的權利。該決定與 NLRB 先前對沃爾瑪規定工人穿著的服裝的裁決相矛盾。
NLRB 現在要求Elon Musk的電動汽車製造商“停止執行禁止員工穿黑色工會襯衫等過於寬泛的團隊服裝政策。”斯拉還將被要求通知現有員工其“團隊著裝政策”已被撤銷或修訂，並提供任何修訂政策的副本。
該決定與 2019 年對沃爾瑪的裁決相矛盾，該政策允許零售巨頭限制（但不禁止）員工在工作中佩戴工會徽章。勞工委員會的兩名成員對特斯拉的裁決持不同意見，而三名成員則推翻了沃爾瑪先前的決定。
“當雇主以任何方式乾涉員工展示工會標誌的權利時，雇主必須提出證明以證明其乾涉是正當的。” NLRB 判定特斯拉沒有證明其政策合理的特殊情況。
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